女性管理職比率を上げる研修プログラム｜ダイバーシティ推進に強い研修会社5選
日本の女性管理職比率は15.4％（2024年）と先進国で最低水準にあり、政府目標の30％達成には大幅な改善が必要です。企業においても、ESG経営の観点からダイバーシティ推進が投資家評価に直結し、女性管理職の育成・登用は経 […]
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日本の女性管理職比率は15.4％（2024年）と先進国で最低水準にあり、政府目標の30％達成には大幅な改善が必要です。企業においても、ESG経営の観点からダイバーシティ推進が投資家評価に直結し、女性管理職の育成・登用は経 […]
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